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Allgemeine Informationen

Über uns
  • Crédit Agricole Leasing & Factoring S.A. – Niederlassung Deutschland ist ein dynamisch wachsendes Unternehmen im Bereich Finanzdienstleistungen.
  • Als Tochterunternehmen der französischen Großbank Crédit Agricole S.A. bietet die Niederlassung Leasing- und Factoringleistungen aus einer Hand für mittelständische Firmen und Großunternehmen in Deutschland und Europa an. In einem Wachstumsmarkt entwickelt die Crédit Agricole Leasing & Factoring individuelle Finanzierungslösungen für ihre Kunden. Im Factoring zählen wir in Deutschland zu den etablierten Top-Anbietern als einer der größten Dienstleister in diesem Markt. Seit Sommer 2021 wurde unser Produktportfolio um das Leasing-Angebot erweitert, der Geschäftsbereich wächst seitdem sehr dynamisch.
Referenznummer 2025-102082
Veröffentlichungsdatum 17/07/2025

Tätigkeitsbeschreibung

Bereich Personalwesen
Vertragsart Unbefristeter Vertrag
Aufgabenfelder

• Sie beraten und unterstützen Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Themen
• Sie verantworten die operative und administrative Personalarbeit, von der Vertragserstellung bis zum Offboarding unserer Mitarbeiter
• Die Personalgewinnung liegt in Ihrer Hand
• Sie gestalten mit uns aktiv unser Employer Branding
• Bei nationalen und internationalen Projekten wirken Sie tatkräftig mit
• Sie helfen uns HR-Prozesse zu implementieren und zu optimieren

Standort

Land Deutschland
Einsatzort Crédit Agricole Merca Leasing GmbH & Co. KG, Westerbachstraße 28, 61476 Kronberg

Ihr Profil

Abschluss Abgeschlossene Berufsausbildung
Akademische Qualifikation / Fachgebiet Abgeschlossene Berufsausbildung
Erfahrung 3-5 Jahre
Qualifikationen und Fähigkeiten Mindestens drei- bis fünfjährige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit; Kenntnisse im Arbeitsrecht; Selbstständig, organisiert und dynamisch; Teamplayer mit Hands-On-Mentalität und ausgeprägter Service-Orientierung; Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten; Lust in einem tollen Team zu arbeiten; Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse;

Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung
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